シンガポール 家事手伝い労働者の最低賃金を設定

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シンガポールを訪問する人の出身国はインドネシアが１位です。しかし、私はこれを観光目的と勘違いしていたんですが、どうも「出稼ぎ」が多く含まれるようです。

シンガポール人はお金持ちが多いですからね。近くのインドネシアにとっては格好の出稼ぎ国といえそうです。

ところが、今年の１月に、インドネシア政府は家事手伝い労働者の海外派遣禁止を発表しました。

これを受けてのことだと思いますが、シンガポール政府は、家事手伝い労働者の最低賃金を設定しました。（引用記事）

シンガポール国民は、治安が悪化するなどの懸念を示していることから、シンガポール政府は、単純労働者については移民を制限する方向のようでしたが、こうした家事労働者は別。ということでしょうか。

今回は家事手伝い労働者ですが、海外出稼ぎ従事者への待遇改善の動きがインドネシアからフィリピンなどに広まると、日本の製造業などに困るところが出てくるかもしれませんね。

日本の介護の担い手としてインドネシアやフィリピンの方が期待されていますが、そういった方面にも影響がでてくるかもしれません。

インドではスズキが労働争議に苦慮しているというニュースがありましたが、新興国の労働者が待遇改善を求めるというトレンドの中のひとつの出来事でしょうか。

マレーシアにいたときに、商業ビルに行ってトイレを利用したときに見かけたトイレの掃除を担っている人は、マレー系でももちろん中華系でもなく、インド系の顔立ちの人たちでした。現地の人に事情を聞くと、バングラデシュなどからの出稼ぎ者が担っていると聞いたことがあります。

こうしたトレンドが続くと、REITに関していえば、例えばトイレの清掃などメンテナンスコストが上がり、運営コストの増加につながるという動きになってくるかもしれません。

引用
インドネシア、シンガポール向け家事手伝い労働者の最低賃金を設定

インドネシアでは、家事手伝い労働者の海外派遣が雇用の一つとして重要になっている。しかし、給料不払い、虐待など、不当な扱いが問題になっており、同国は１７年までに家事手伝い労働者の海外派遣を停止するとの意向も示している。

　こうしたなか、シンガポールでは今年１１月からインドネシア人の家事手伝い労働者の月額賃金を最低４５０シンガポールドル（約２万８０００円）とすることを決定した。加えて、月の休日（４日）もすべて働いた場合、雇用者は追加で１７０シンガポールドル（約４４００円）を支払わなければならないとした。このことはインドネシア政府が発行する契約書に明記されるという。

　ただ、現状でも契約書には最低４５０シンガポールドルを支払うと記載されているが、実際は４２０－４５０シンガポールドル（約２万６０００－２万８０００円）程度と、契約通りの賃金を支払っていないケースが多いようだ。この問題について、シンガポールのインドネシア大使館は今後、断固とした姿勢をとる方針を打ち出すとしている。
引用終了

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